篮球论文提案报告第1部分：

一、选题依据

随着中国篮球改革不断深入篮球赛事分析论文，国内职业联赛风起云涌，篮球运动蓬勃发展。

随着市场的日益火热，中国男女篮球队（包括国青队）在亚洲乃至世界上均排名第一。

场上连败！奥预赛12支球队的16项技术统计中，除姚明外，还有10项

除了前五名之外，没有人进入前十名。中国男篮失误数位居榜首，有5场。

全场比赛失误多达93次，场均93次失误。大多数其他统计数据都不是填充的。

底部是倒数第二个。无论是身体素质、技术，还是战术意识和风格，中国男足

篮球队不具备8强实力，第七届世界青年男篮锦标赛上有易建联这样的球员

建联和唐正东，条件如此优秀的中国青年男篮（连美国教练都羡慕不已），第二

以六胜六负仅排名第十四（十六支球队），这不仅直接体现了中国青年男篮的

球队的落后也从另一个角度体现了中国队与中国队的差异。优秀男篮后备力量的严重缺乏不仅制约了

目前的进步也影响了中国篮球的可持续发展。

因此，中国篮球要想在20xx奥运会上有所作为，还有中国男篮

足球运动的可持续发展要求我们必须重视后备力量的培养，加快优化后备力量。

展示篮球后备队的发展历程。 NBA是世界篮球的殿堂。为什么NBA可以xx

多年来它会继续繁荣吗？其中最重要的原因之一就是NCAA每年都会派遣数十名顶尖球员前往NBA。

顶尖球员，NBA之所以能够继续保持魅力，是因为新星的不断崛起。通过和“篮子

对比有“全球王国”之称的美国的后备力量训练体系篮球赛事分析论文，我们发现美国

准备力量训练的主要特点如下：

1、“小学-初中-大学-职业队”的金字塔型篮球人才培养

维护架构

2、完整的训练和竞赛体系（包括中学生联赛、大学生联赛、职业联赛）

职业联赛）

3、极具竞争力的各级教练团队

4、激励机制

这几点就是美国在培养后备力量方面的独特之处和成功之处。相同的

这时我们发现这四点的共同点就是鼓励竞争。通过频繁而激烈的竞争

形成竞争机制，通过竞争、吸引力激励选拔后备人才和优秀教练员

采取促进竞争等措施，使篮球运动充满活力。我们

两国制度不同、国情不同，我们必须学习他们的成功经验。

所以，我们不能照搬、照搬，只能借鉴。随着社会主义市场经济体制的建立，

的建立，以及由此产生的一系列社会变革对现有制度的影响，使得当前的制度

在国家“业余体校-市体校-省体校-省青少年队-省队-国家队”的体制下

“家族团队”的修炼方式，已经日渐萎缩。我国在培养后备力量的过程中，处于竞争之中。

制度方面、政策导向方面、激励机制方面、培训体系方面、教练员培训方面

体制、科研、医疗保障、联赛吸引力、人才选拔、培养方式

各方面都出现了问题，所以我国男篮后备力量的训练体系也存在一些问题。

我们要结合我国国情篮球赛事分析论文，对存在的问题及其原因进行认真细致的分析研究，

围绕鼓励竞争的原则，寻求切实可行的解决办法，提高我们的水平

意义重大。

2.研究对象：参加全国青少年男子篮球联赛的运动员，近两年打过比赛的运动员

从青年队转入一线队，参加中超顶级球队的年轻运动员。

动员。

三、研究方法

(1) 文献方式：中国期刊网1